Компания удостоена двух дипломов.
(Казань, 28 апреля, "Татар-информ"). "Татнефть" приняла участие в
16-й специализированной выставке спорта и туризма "KITS-2011",
проходившей в Казани 21-22 апреля. Компания удостоена двух дипломов -
"За вклад в развитие санаторно-курортного лечения в России" и "За
продвижение качественного туристического продукта на рынке Республики
Татарстан". Об этом сообщает пресс-служба ОАО.
Организаторами мероприятия выступили Министерство по делам молодежи,
спорту и туризму РТ, мэрия города Казани, выставочный центр "Казанская
ярмарка" при поддержке Ассоциации туристских агентств РТ и Ассоциации
предприятий спортивной индустрии РТ.
Обширная деловая программа включала презентацию Всемирной
универсиады, которая состоится в Казани в 2013 году, выставочные
экспозиции от ведущих туроператоров, мастер-классы и научно-практические
конференции. Выставка стала своеобразной интерактивной площадкой для
содержательного диалога профессионалов в области гостеприимства, туризма
и спорта с участием российских и зарубежных экспертов.
Полученные "Татнефтью" награды стали закономерным результатом
планомерной работы, направленной на укрепление здоровья работников
компании, сохранение экологии юго-востока Татарстана и обеспечение
достойного уровня жизни населения региона. В условиях рыночной экономики
"Татнефть" активно развивает корпоративную социальную политику,
реализуя ее в рамках конкретных программ и проектов, как для своего
персонала, так и общества в целом.
Сегодня в ОАО "Татнефть" действуют 11 санаториев-профилакториев и 13
детских оздоровительных лагерей, где в комфортабельных условиях
укрепляют здоровье работники и ветераны компании, их дети и жители
Татарстана. В 2010 году в оздоровительных детских лагерях "Татнефти"
отдохнули и физически окрепли около 9 тыс. ребят.
Руководство компании уверено, что инвестиции в социальные программы,
направленные на улучшение качества жизни работников "Татнефти" и
населения юго-востока Татарстана, способствуют поддержанию высокой
производительности труда, обеспечивают стабильность в жизни работников
компании, в обществе в целом, а также благополучие республики.